一、基本情况
万鹏宇，男，博士，副教授，硕士生导师（招收“企业管理”学硕和“工商管理”专硕），中国管理研究学会会员。
围绕人力资源和数智创新方向，在《心理科学》、《中国软科学》和《中国人力资源开发》等核心期刊发表论文28篇，出版专著1部，主持教育部人文社科、重庆社科规划、重庆教委社科重点等项目7项，主研国家和省部级项目10项。主持校级一流课程和校级课程思政项目各1项，指导学生在国家和校级比赛中获奖5次。担任《商业经济与管理》等核心期刊审稿人，在《河南日报》等报纸发表新闻3篇，先后4篇论文入选“国内最受读者喜欢的人力资源管理论文排行榜”前十。获得重庆市高等教育学会二等奖、优秀指导老师等荣誉。讲授《组织行为学》、《人力资源管理》、《组织管理实证研究方法》和《论文选题与规范》等课程。
欢迎对组织行为、人力资源和数智创新感兴趣的学子报考！
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二、代表专著与论文成果（部分）
一作. Enabling or burdening? The double-edged impact of creative deviance on employee innovation performance[J]. Leadership & Organization Development Journal, 2026.（SSCI）
一作.阻力还是助力？工作场所数智化对年长员工适应绩效的影响[J].中国人力资源开发, 2025.（CSSCI）
三作. Linking informal leadership emergence to project performance: the role of leader-member exchange and ethical leadership[J].Current Psychology, 2025.（SSCI）
一作.艺多真不压身?副业对多重职业者职业应对效能的双刃剑作用[J].商业经济与管理, 2024.（CSSCI）
独著.越轨创新行为的双刃剑效应及对策研究[M].经济管理出版社, 2024.
通讯作者.团队内领地行为与科研创新效率[J].中国软科学, 2024.（CSSCI）
一作.勿让亲密成为负担：上下级情感关系对员工突破式创新的双刃剑作用[J].心理科学, 2023.（CSSCI）（学校T2级）
一作.越轨创新行为旁观者效应的分水岭及其积极影响[J].软科学, 2022.（CSSCI）
通讯作者.跨组织知识重组、迭代创新与产品研发效率[J].哈尔滨商业大学学报（社会科学版）, 2022.（CSSCI）
三作. Beyond formal innovation: family supportive supervisor promote employee bootlegging behavior through thriving at work[J].Current Psychology, 2024.（SSCI）
三作.数字金融促进小微企业融资模式创新[J].技术经济与管理研究, 2022.（中文核心）
导师外第一作者.领导权变激励、员工工作旺盛感与越轨创新行为——经验取样下的即时与延时效应[J].吉林大学社会科学学报, 2021.（CSSCI）
一作.高管团队交互记忆系统、能力重构与企业创新绩效——团队自反性的视角[J].科技管理研究, 2020.（CSSCI）
三作.“高校—企业”技术转移对企业创新绩效的影响——来自经验取样法的证据[J].科技进步与对策, 2020.（CSSCI）
导师外第一/通讯作者.资质过剩感、证明目标导向与越轨创新:未来关注的视角[J].商业经济与管理, 2020.（CSSCI）
一作.产业技术创新战略联盟中的突破式创新研究[J].经济纵横, 2020.（CSSCI）
导师外第一/通讯作者.效能视角下共享型领导、越轨创新对创新绩效的影响[J].现代财经(天津财经大学学报), 2020.（CSSCI）
一作.精神型领导对知识型员工创新绩效的影响——知识分享和领导认同的作用[J].技术经济, 2019.（CSSCI）
三、主持科研项目（部分）
主持，教育部人文社会科学研究项目“越轨创新行为的双刃剑效应及对策研究”
主持，重庆市教委重点项目“数智化转型赋能重庆专精特新企业高质量发展研究”
主持，重庆市社会科学规划项目“零工工作者职业污名的内容结构与社会治理研究”
主持，重庆市教委科技项目“系统主导者与技术知识场协同驱动工程创新的路径与对策”
主持，重庆师范大学高等教育教学改革研究《组织行为学》课程思政项目
主持，重庆师范大学校级一流课程《组织行为学》建设项目
主持，重庆师范大学博士启动基金项目“越轨创新行为的量表开发及其影响机制研究”
四、主研科研项目（部分）
主研，教育部人文社会科学项目“新生代职业女性工作家庭平衡观：内涵、测度与作用机理”
主研，教育部人文社会科学项目“员工越轨创新行为的多层次动态形成机制研究”
主研，重庆市自然科学项目“基于智能博弈论的低空物流集群多主体协同决策机制设计”
主研，重庆市社会科学项目“职业女性工作家庭关系平衡与生育意愿提升研究”
主研，重庆市社会科学项目“产品碳足迹下新能源汽车供应链协同降碳政策的作用机制研究”
主研，重庆市社会科学项目“创新联合体深度融合对制造业后发企业技术追赶的影响机制研究”
